Emotional processes in the leader-follower dyad the role of resources and emotional capital

Dissertation, WHU - Otto Beisheim School of Management, Vallendar, 2018

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Kern, Sarah (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	Vallendar April 12, 2018
Schlagworte:	Personalführung > Emotion > Hochschulschrift
Online Zugang:	Inhaltsverzeichnis
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