Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Kontext der Zeitsouveränität durch den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie

Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Kontext der Zeitsouveränität durch den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Die vierte Dimension der Digitalisierung
1. Verfasser: Winicker, Alisa (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:ger
Veröffentlicht: 2020
Schlagworte:
Arbeitszeitgestaltung > Familie-Beruf > Tarifvertrag > Metallindustrie > Elektroindustrie > Deutschland > Aufsatz im Buch
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Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Kontext der Zeitsouveränität durch den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie 2020 Winicker, Alisa
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Internationale Personalführung im Spannungsfeld der Kulturen : am Beispiel von Deutschland, China und Indien 2020 Tan, Jy-Vonne
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