Miteinander reden : Kommunikationspsychologie für Führungskräfte

Miteinander reden Kommunikationspsychologie für Führungskräfte

Mit anderen reden zu können ist von zentraler Bedeutung für Führungskräfte. Weder ihre fachlichen Kompetenzen noch ihre Position schützen sie vor Missverständnissen, Unklarheiten und verfehltem Gesprächsaufbau. Ihre Aufgaben in Teams oder hierarchisch strukturierten Unternehmen verlangen aber, dass...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Schulz von Thun, Friedemann (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Ruppel, Johannes (VerfasserIn), Stratmann, Roswitha (VerfasserIn), Kurth, Nina (BerichterstatterIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:ger
Veröffentlicht: Reinbek bei Hamburg Rowohlt-Taschenbuch-Verl. 2015
Ausgabe:Original-Ausgabe, 15. Auflage
Schriftenreihe:rororo Sachbuch 61531
Miteinander reden: Praxis
Schlagworte:
Führungspersönlichkeit > Kommunikation > Mitarbeitergespräch > Interpersonal communication > Communication > Communication in management > Leadership > Psychological aspects > Psychologie > Führungskraft > Zwischenmenschliche Beziehung
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