Die reflexive Organisation von Managementbildung zu Unternehmensflexibilität

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Nolte-Ebert, Heike (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	München, Mering Hampp 2007
Ausgabe:	1. Aufl.
Schlagworte:	Führungskräfteentwicklung > Wissensmanagement > Flexibilität > Ressourcenorientierter Ansatz > Organisationstheorie > Unternehmen > Organisation > Reflexivität
Online Zugang:	Inhaltstext
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