Direct participation and organisational change : fashionable but misunderstood? ; An analysis of recent research in Europe, Japan and the USA

Direct participation and organisational change fashionable but misunderstood? ; An analysis of recent research in Europe, Japan and the USA

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Fröhlich, Dieter (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Pekruhl, Ulrich (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: Luxembourg Off. for Off. Publ. of the Europ. Communities 1996
Schlagworte:
Europäische Union > Mitgliedsstaaten > Arbeitsgestaltung > Japan > USA
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