Arbeitsmerkmale und arbeitsbezogenes Wohlbefinden im Vergleich zwischen un- und angelernten Migranten und Nicht-Migranten : der Einfluss kulturassoziierter Variablen

von Vowinkel, Julia
Veröffentlicht 2017

Arbeitsmerkmale und arbeitsbezogenes Wohlbefinden im Vergleich zwischen un- und angelernten Migranten und Nicht-Migranten : der Einfluss kulturassoziierter Variablen

von Vowinkel, Julia
Veröffentlicht 2017

Wirkfaktoren von Führungskräfteschulungen, die der Gesundheitsförderung un- und angelernter Beschäftigter dienen

Veröffentlicht in Workshop Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit (17 : 2012 : Maikammer) Psychologie der Arbeitssicherheit und Gesundheit (2012)

Changes in leadership behaviors predict changes in job satisfaction and well-being in low-skilled workers : a longitudinal investigation

Veröffentlicht in Journal of leadership & organizational studies (2015)

Arbeitsmerkmale und arbeitsbezogenes Wohlbefinden im Vergleich zwischen un- und angelernten Migranten und Nicht-Migranten : der Einfluss kulturassoziierter Variablen

von Vowinkel, Julia
Veröffentlicht 2017

Evaluation of an organizational health intervention for low-skilled workers and immigrants

von Busch, Christine
Veröffentlicht in Human relations (2017)

Arbeitswelt als Zugang zu sozial Benachteiligten - ein Multiplikatorenprogramm zur Gesundheitsförderung von un- und angelernten Belegschaften mit hohem Migrantenanteil

Veröffentlicht in Das Gesundheitswesen (2013)