Cultural Diversity

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht in Handbuch Strategisches Personalmanagement (2011)

Cultural Diversity : aktueller Erkenntnisstand und Bedeutung für das strategische Personalmanagement

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht in Handbuch strategisches Personalmanagement (2013)

The influence of personality on students' career decisiveness : a comparison between Chinese and German economics and management students

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht in Management revue (2010)

Country-compatible incentive design : a comparison of employees' performance reward preferences in Germany and the USA

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht 2006

Determinants and outcomes of dual distribution : an international study

von Rosen, Christian
Veröffentlicht in Management research review (2014)

Goodbye Germany! : the influence of personality and cognitive factors on the intention to work abroad

von Renhof, Stefan
Veröffentlicht in The international journal of human resource management (2014)

Incentives for lifelong learning? : German institutions in comparison

von Wolff, Birgitta
Veröffentlicht in Transformation in der Ökonomie (2008)

Cultural values, emotional intelligence, and conflict handling styles : a global study

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht in Journal of world business (2016)

Profiles of stress : an empirical comparison of employee stress factor differences in Germany and the US

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht 2007

Country-compatible incentive design

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht in Schmalenbach business review (2009)

Culture and a cascading model of emotional intelligence : an exploratory analysis

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht in Multinational enterprises, markets and institutional diversity (2014)

Country-compatible incentive design

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht in Schmalenbach business review (2009)

Profiles of stress : an empirical comparison of employee stress factor differences in Germany and the US

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht 2007

Culture's influence on emotional intelligence : an empirical study of nine countries

von Gunkel, Marjaana
Veröffentlicht in Journal of international management (2014)

Der Einfluss von Kultur und individuellen Charakteristika auf das Widerstandsverhalten von Mitarbeitern bei internationalen Akquisitionen : eine empirische Studie

von Roßteutscher, Tobias
Veröffentlicht in Internationale Unternehmungen und das Management ausländischer Tochtergesellschaften (2011)

The influence of cultural intelligence and emotional intelligence on conflict occurrence and performance in global virtual teams

von Davaei, Mahboobeh
Veröffentlicht in Journal of international management (2022)

In search of the Holy Grail in global virtual teams : the mediating role of satisfaction on performance outcomes

von Gilli, Katharina
Veröffentlicht in Journal of business research (2022)

The human aspect of cross-border acquisition outcomes : the role of management practices, employee emotions, and national culture

Veröffentlicht in International business review (2015)

Personality and career decisiveness : an international empirical comparison of business students' career planning

Veröffentlicht in Personnel review (2010)

The influence of national culture on business students' career attitudes : an analysis of eight countries

Veröffentlicht in Zeitschrift für Personalforschung (2013)